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Todos necesitamos orientación

«Cuando no hay buen guía, la gente tropieza; La seguridad depende de los muchos consejeros» (Proverbios 11:14 RVC). Todos precisamos orientación Podríamos definir el concepto orientación como «gente experimentada y correcta guiando a gente menos experimentada». Todos necesitamos consejo, porque todos tenemos áreas ciegas. Nadie se libra de su necesidad de orientación, ¡nadie! Necesitamos consejos […]

Los soliloquios

LOS SOLILOQUIOS Algunos soliloquios son altamente dañinos  Un soliloquio es la conversación que mantiene una persona consigo misma, como si pensase en voz alta. Erróneamente creemos que nuestros familiares, amigos o cónyuges son las personas con las que más hablamos, pero nada más lejos de la realidad. La persona con la que más hablamos al […]

Conversa

CONVERSA «La conversación es una actividad comunicativa oral en la que dos o más hablantes se alternan los papeles de emisor y receptor y negocian el sentido de los enunciados. Conversar implica interaccionar tanto verbal como no verbalmente (con gestos, miradas, etc.), si bien hay conversaciones en que no intervienen elementos no verbales (como en la conversación telefónica […]

La indiferencia

El hombre invisible ¿Quién no ha jugado al hombre invisible cuando era niño? Estar junto a una persona indiferente es lo más parecido que existe a ser el hombre invisible. En su libro Cómo relacionarse con personas difíciles, Les Parrot escribe: «Los indiferentes son capaces de mirar a través de usted como si fuera una […]

18 frases relacionadas con el liderazgo

SOBRE LA AUTENTICIDAD 1. «Prefiero rodearme de personas que revelan su imperfección, en lugar de personas que falsifican su perfección». Charles F. Glassman. SOBRE EL TRABAJO EN EQUIPO 2. «En el mundo de los negocios, las cosas importantes no son hechas por una sola persona. Son hechas por un grupo de personas». Steve Jobs. 3. […]

¿Cuestión de suerte?

¡La vida no es cuestión de suerte! Decía Emerson: «Los hombres superficiales creen en la fortuna, creen en las circunstancias. Los fuertes creen en las causas y en los efectos». Proliferan los clarividentes al mismo ritmo que disminuyen los inteligentes. Pero la vida es una siembra, no una rifa. Cuando dejas de actuar como un […]

¡Sueña!

No puedes perseguir la nada La pobreza no se relaciona solamente con la falta de dinero, sino también con la carencia de sueños, porque cuando alguien sufre la escasez financiera, su anhelo de progresar será un catalizador que lo impulse a dejar atrás su condición; pero si a la penuria económica le añadimos la falta […]

Aprende a decir «¡no!»

Durante el ejercicio del liderazgo descubrirás cuánta gente precisa de tu tiempo y orientación. Pero, por alguna razón, observarás como en repetidas ocasiones uno o varios individuos reclaman constantemente tu atención. Pese a las extensas conversaciones y multitud de consejos, volverán a requerir tu atención y tu tiempo antes de lo que imaginas. Aunque les […]

Crecimiento personal

Crecimiento personal, ¿accidental o intencional? Verdades acerca del crecimiento personal Para crecer se requiere esfuerzo. El crecimiento es intencional. Las situaciones adversas pueden cambiar cuando yo cambio. El cambio es inevitable. O mejoramos o empeoramos. Es necesario dejar atrás algunos asuntos del pasado si queremos mejorar nuestro futuro. Estar ocupado y ser productivo son dos […]

Reacciones adversas

En 1954, Jim Denny, director del espacio radiofónico de música country más antiguo de USA —el Gran Ole Opry—, expulsó a Elvis Presley después de una presentación. Estas fueron sus palabras: «No irás a ningún lado. Deberías volverte a casa a conducir un camión».En su sueño por volar, los hermanos Wilbur y Orville, pioneros en […]

JOB. El hombre íntegro

Destaquemos algunas características de la personalidad de Job (capítulo 31 NVI), a quien el mismo Dios consideró un hombre íntegro (ver Job 1:8). 1. Compromiso con la integridad «Yo había convenido con mis ojos no mirar con lujuria a ninguna mujer joven» (v. 1). «Si mis pies se han apartado del camino o mi corazón […]

 
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